Rapport nfp: la hausse des salaires déçoit, le dollar recule

Du bon et du moins bon dans le rapport NFP sur l'emploi US au mois de mars publié ce vendredi… Les créations d'emplois sont en effet ressorties au-dessus du consensus, à 196k contre 175k anticipé, avec de plus une révision haussière des chiffres du mois précédent, de 20k à 33k.

Cependant, cette bonne surprise a été compensée par des chiffres décevants en ce qui concerne la progression des salaires.

Les salaires horaires moyens ont en effet grimpé de seulement +0,1% en données mensuelles, contre +0,3% anticipé et +0,4% précédemment.

En données annuelles, la progression des salaires horaires moyens se limite à +3,2% au mois de mars, contre +3,4% anticipé et précédemment.

Sur le forex, on notera que les traders ne s'y trompent pas, et sanctionnent le Dollar, comme on peut le voir avec la chute du Dollar Index, et le rebond de EUR/USD, une réaction qui avait été anticipée dans nos prévisions NFP.

Le guide boursier : Présentation de notre média en vidéo

Ce contenu est diffusé par Investing.com, il n`a qu`une portée informative et pédagogique.Les informations et données financières ainsi que les analyses diffusées par Investing.com n`ont aucune valeur contractuelle et ne constituent en aucun cas une aide à la décision, une offre de vente ou une sollicitation d`achat de valeurs mobilières ou d`instruments financiers.

La responsabilité de LeGuideBoursier.com et/ou de ses dirigeants et salariés ne peut être retenue directement ou indirectement suite à l`utilisation des informations et analyses par les lecteurs et sur la pertinence des informations diffusées.

Il est recommandé à toute personne non avertie de consulter un conseiller professionnel avant tout investissement, car le trading peut vous exposer à des pertes supérieures aux dépôts chez votre broker.

Tout investisseur doit se faire son propre jugement avant d`investir dans un produit financier afin qu`il soit adapté à sa situation financière, fiscale et légale

« Investing.com tous droit réservés ».